传统节日活动策划是一个很有意义的任务，可以帮助员工更好地了解和体验传统文化，增强团队凝聚力和员工参与感。以下是一些建议来帮助您策划传统节日活动：

1. 确定目标和主题：首先，明确活动的目标是什么，是加强员工之间的交流和合作，还是提高员工对传统文化的认知？根据目标确定一个主题，如春节、中秋节等。

2. 活动内容：根据主题，安排适合员工参与的活动内容。可以考虑举办文化展览、传统手工艺品制作、民俗游戏、传统美食品尝等，让员工能够亲身参与和体验传统文化。

3. 预算和赞助：确定活动的预算并寻找赞助商，可以减轻企业的负担。与相关的文化机构、社区组织或供应商合作，寻求赞助和支持。

4. 活动宣传：利用内部通讯渠道、企业社交媒体等宣传活动的信息，提前通知员工活动的时间、地点和内容，激发员工的兴趣和参与度。

5. 反馈和改进：活动结束后，收集员工的反馈意见，并加以分析和总结。根据反馈意见，不断改进活动策划，提高活动的质量和满意度。

总之，策划传统节日活动需要考虑员工的需求和喜好，同时也要与公司的文化和价值观相契合。通过精心策划和组织，传统节日活动可以成为一个促进员工凝聚力和企业文化建设的重要平台。